长沙未成年人办理社保卡
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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未成年人
在我国，未成年人是指未满十八周岁的公民;而在其他国家，未成年人被定义的年龄范围不同。例如在日本，未成年人是指未满二十周岁的公民。但是在美国，未成年就指未满十六周岁的公民。
目前，我国针对未成年人的法律有《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等。
判断一个人是否为未成年人，有没有完全民事行为能力是一个重要衡量标准。
