2019法院确认劳动关系时效 法录帮 劳动争议律师解答 2.93W 大中小设置文字大小 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为2年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计量。前款限定的仲裁时效,因当事人一方向另一方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者另一方当事人认可履行义务而中断。 TAG标签:法院 劳动 劳动争议 时效 劳动纠纷 #