单位解除劳动十天了还不给补偿 法录帮 劳动争议律师解答 1.57W 大中小设置文字大小 劳动者被用人单位解除劳动合同,因赔偿金发生争议的,可以申请调解,仲裁,或者诉讼。《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 TAG标签:劳动争议 十天 补偿 单位 劳动 劳动纠纷 #