试用期辞职,口头和发微信形式可以吗 法录帮 劳动关系律师解答 3.22W 大中小设置文字大小 可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 TAG标签:发微信 劳动关系 口头 辞职 试用期 劳动纠纷 #