工资福利律师解答

2019年苏州最低工资标准是多少

一、苏州每年的7月份调整最低工资,目前是维持2017年7月的金额。
各市、区人力资源和社会保障局,苏州工业园区劳动保障局,市各委办局(公司),各有关单位
根据省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发〔2017〕204号)精神,经市政府研究并报省政府同意,从2017年7月1日起调整苏州市最低工资标准。
现通知如下:
1、调整月最低工资标准。
苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区月最低工资标准,由原1820元/月调整为1940元/月。
2、调整小时最低工资标准。
苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区均执行江苏省一类地区小时最低工资标准,由原15.5元/小时调整为17元/小时。
3、企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。
二、2019苏州最低工资标准的主要特点
1、最低工资保障范围,不仅包括劳动者本人的基本生活需要,而且也包括劳动者赡养的家庭成员的生活需要。
2、最低工资数额由最低工资率确定。
3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准,它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过劳动合同约定工资数额时,均不得低于最低工资率确定的工资标准,否则,约定无效,并按最低工资标准执行。
综上所述,2018年苏州最低工资标准规定是:
由原1820元/月调整为1940元/月;
由原15.5元/小时调整为17元/小时。

2019年苏州最低工资标准是多少