劳动法关于职工病假工资是怎么规定的 法录帮 工资福利律师解答 5.88K 大中小设置文字大小 根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知(劳部发[1994]479号)第5条规定。职工患病或非因工负伤治疗期间,企业职工医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。(病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。) TAG标签:工资福利 病假 工资 劳动法 劳动纠纷 职工 #