协商解除劳动合同失业金吗

新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

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我和单位协商解除劳动合同有补偿吗失业金有吗

你好，领取失业金的最基本条件：一是足额缴纳社保险（含失业保险）一年以上，二是必须是单位的原因与劳动者解除合同，比如合同到期不再续签，不能胜任本职工作或职工违纪被除名等等，由于个人的原因离职或辞职以及像你说的双方商定好了解除劳动合同，别说你还领取了经济补偿金，即使单位不给你经济补偿金的话，你也不可以领取失业金的。