劳动合同解除协议资质挂靠合法吗

一、建筑公司资质挂靠属于非法行为

我们可以根据《中华人民共和国建筑法》第二十六条规定的内容如下：

“禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程。”

也就是说，在我国法律上是禁止建筑公司资质挂靠的，建筑公司资质挂靠属于违法行为。

二、建筑公司资质的标准分类：

(一)市政公用工程施工总承包资质分为一二三，三类;

(二)建筑工程施工总承包资质标准也分为一二三，三类。

三、建筑公司资质的承包范围如下：

(一)建筑公司资质为一级资质可承担下列建筑工程的施工：

1、高度200米以下的工业、民用建筑工程;

2、高度240米以下的构筑物工程。

(二)建筑公司资质为二级资质可承担下列建筑工程的施工：

1、高度100米以下的工业、民用建筑工程;

2、高度120米以下的构筑物工程;

3、建筑面积15万平方米以下的单体工业、民用建筑工程;

4、单跨跨度39米以下的建筑工程。

(三)建筑公司资质为三级资质可承担下列建筑工程的施工：

1、高度50米以下的工业、民用建筑工程;

2、高度70米以下的构筑物工程;

3、建筑面积8万平方米以下的单体工业、民用建筑工程;

4、单跨跨度27米以下的建筑工程。

四、没有建筑公司资质，会存在以下问题：

(一)没有建筑公司资质，会存在安全和施工质量问题

一个建筑企业没有建筑公司资质，那么相对于的人员的配备和工程建筑的实力，往往都无法满足工程建设的要求，所以，在没有建筑公司资质的建设企业当中，一方面缺少专业的施工人员，另一方面施工技术不符合标准，那么往往存在安全问题和建筑质量问题。

(二)没有建筑公司资质，施工合同将不受法律保护，利益得不到保障

如果你的企业虽然不符合建筑公司资质，还是通过各种方式拿到了施工权，那么建筑施工单位承包工程的时候，一定会与工程发包方签订合同，来保障双方的利益。但是问题来了，你的企业如果没有建筑公司资质，那么所签订的施工合同在法律上是不受保护的。

相关的劳动者在于用人单位解除劳动合同时，相关的劳动者的资质如在用人单位继续使用的，我国的劳动法律规定这类事件属于违法行为。一经相关的劳动部门查实这类违法情况，将对这类违法的用人单位进行相应的处罚和判处。