单位隐瞒工伤事故怎幺办

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。

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工伤事故用人单位不愿做鉴定怎

单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者亲属在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
剩下的劳动局会安排的。
做出鉴定后，按照 工伤保险条例的规定，计算赔偿数额。
如果单位给与办理了工伤保险，则该赔偿款由社保中心支付。
如果未办理，则该赔偿款由单位支付。