临时工八级工伤赔偿

临时工八级工伤怎么赔偿

需要根据你的工资基数计算。 《工伤保险条例》规定： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 　　职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救 一般赔偿医疗费，误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 还有一次性工伤赔偿金、一次性医疗就业补助金，这两项根据省区规定计算 停薪留职期间，公司必须足额发放工资，不得克扣，不超过12个月的工资，这些必须在认定工伤后才能确定 如不明白，可电话咨询