债权人与债务人骗担保人

法定节假日加班能否予以补休？

　　答：劳动者在工作日、休息日和法定休假日加班所享受的待遇是有区别的：休息日安排加班，用人单位有两种选择，一是安排补休，二是支付不低于工资200%的加班工资。而在工作日安排延时加班及在法定休假日安排加班的，用人单位只能支付法律规定的加班工资报酬，不能以安排补休的方式代替加班工资的支付。