开车雇佣劳动合同 法录帮 法律 2.43W 大中小设置文字大小 没有签订开车雇佣劳动合同，能否申请工伤理赔根据《劳动合同法》规定，劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立，用人单位应该自实际用工之日起一个月之内与劳动者签订书面劳动合同。 2、虽然你没有与单位签订开车雇佣劳动合同，但你已经与公司建立了劳动关系，合法的劳动关系应当受到法律的保护 TAG标签：劳动纠纷 开车 合同 劳动合同 雇佣劳动 #
