18岁可以交社保吗

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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18岁可以交社保问题吗？有什么流程？

在实际中，要是个人去缴纳社会保险的那么一般是没什么问题，就是现在很多年轻人很早参加社会工作，如果未满十八周岁，那么工作的公司可能就会以这个为理由拒绝给你交社保。要是遇上这种公司，涉及社保问题的还有好几个的，那么损害的利益较多，建议可以及时去申请劳动仲裁解决，仲裁要是解决不下来的，那么还可以接着去法院起诉维权。不过，要是你们觉得在维权过程中有困难的，那么还建议可以点击右侧立即找个擅长解决这方面问题的专业律师介入。