社保分哪几部分

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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关于社保问题分哪几部分，所谓社保，是城镇职工社会保险的简称，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险五个不可分割的险种。也就是说，交社保必须五个险种一起交，所以，没什么社保分哪几种的说法，只有社保包括哪几种保险的说法（是包括几种，不是分几种）。