劳动合同到期不赔偿

劳动合同到期怎样补偿

关键要看最后一份合同签定日期是否为2008年1月1日后，因为新劳动合同法规定合同到期有经济补偿金，且生效日期为2008年1月1日，综上，如为2008年1月1日后签定的劳动合同到期，可按服务年限即满一年补一个月，半年以上不满一年的仍按一年补一个月，半年以下的补半个月。