北京市九级工伤工资 法录帮 法律 1.08W 大中小设置文字大小 北京市九级工伤怎么赔偿怎么计算您好,可以委托律师对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金(九个月的本人工资)等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。 TAG标签:工伤 工伤认定 工资 九级 工伤赔偿 北京市 #