劳资纠纷月收入证明

在法律允许的情况下，行政机关可以允许公民或企业从事一些特定的事项，而这些事项也就是行政许可事项。通常，行政许可的内容是国家一般禁止的活动。设定行政许可，应当遵循经济和社会发展规律,有利于发挥公民、法人或者其他组织的积极性，主动性，维护公共利益和社会秩序,促进经济社会和生态环境协调发展。

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劳资纠纷

1、需要补偿您，每工作一年补偿一个月工资，2、您还可以主张双倍工资差额部分的支付，因为没有签订劳动合同，3、押金是必须要退的，4、如果单位没有给您缴纳养老保险等也是可以到劳动监察部门投诉补缴的。希望可以帮到您。