职务侵占罪的量刑是怎么样的
职务侵占罪的量刑是怎么样的
1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:(1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。
(2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
2、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刖罚量，确定基准刑。
(1)超过数额较大起点未达到数额巨大起点的，一类地区每增加20000元，工类地区每增加15000元，可以增加一个月至三个月刑期。
(2)超过数额巨大起点的，超过数额不足40万元，可以增加三年以下刑期;超过数额已满40万元不足200万元，可以增加三年至五年刑期;超过数额200万元以上，可以增加五年以上刑期。
(3)其他可以增加刑罚量的情形。
3、有下列情形之一的，可以增加基准刑的30%以下:
(1)职务侵占行为严重影响生产经营的;
(2)职务侵占造成严重损失或者影响恶劣的;
(3)为吸毒、赌博等违法犯罪活动而实施侵占的;
(4)多次职务侵占的;
(5)其他可以从重处罚的情形。
公司的某些工作人员，利用自己的职务将公司的财产非法挪为己用，并且侵占的财产数额已经非常大的情形之下才会构成职务侵占罪的。刑法当中关于职务侵占罪的量刑最低也是两年以下，如果因为职务侵占的这种行为，已经给公司的正常生产带来了很大程度上的影响，或者本人有多次职务侵占的这种行为都会从重从严处罚。
