法律

当前位置 /首页/法律顾问/法律/列表

东莞市内社保转移流程

东莞市内社保转移流程

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

精选律师 · 讲解实例

东莞市内户口迁移手续流程怎么办?

虽然不是同一个地方,但是我相信全国应该是差不多一样的吧。第一:准备如下材料:1、调令(原件和复印件)或者干部调动行政介绍信(原件和复印件)或职工调配介绍信(原件和复印件)2、住房证明(原件和复印件)要加盖公章哦。3、你以前的户口簿(原件和复印件)【集体户除了你本人那页,还需要户主的复印件,因为集体户很多人共用一个非亲属关系的户主,所以户主那页原件是不可能给你拿走的。。或者在你以前户口所在地的派出所开个户籍证明也可以】4、身份证(原件和复印件)5、劳动合同(原件和复印件)6、3个月工资条(没有硬性要,但是有的话更好)第二:准备好这些资料之后去转入地的派出所换取准迁证(大约一个月)。第三:拿着准迁证到你原户口所在地的派出所换取户口迁移证(这个很快,随到随办),拿着户口迁移证到新单位换户口本。原来的老户口本会被原户口所在地收回。咨询部门:应该是现在工作地的派出所,一般都有专门管理户籍的科室的。