合同未到期辞职公司按照劳动法如何补偿 法录帮 法律 2.33W 大中小设置文字大小 合同未到期辞职公司按照劳动法如何补偿解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月以上不满一年的,按一年计算;3、不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;4、支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 TAG标签:补偿 辞职 劳动法 合同 劳动纠纷 到期 劳动合同 #