上海2022年社保比例

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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上海社保缴费比例2018具体是多少啊

5月11日，官方公布了2017年上海养老保险缴费比例，  　　上海社保缴费比例2018其中单位缴纳医疗保险缴费比例下调0。5%，从10%调整为9.5%，方案自2017年1月1日起实施，  　　另外，单位缴纳失业保险费率下调0.5%，从1%调整为0。5%。有效期自2017年1月1日至2018年4月30日。