刚签定劳动合同就怀孕了 法录帮 法律 2.3W 大中小设置文字大小 未签定劳动合同怎么办1、提出要求,要求单位签订劳动合同。2、若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。 TAG标签:劳动纠纷 怀孕 签定 劳动合同 #