工伤保险条例第十五条

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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《工伤保险条例》第十五条（一) 的理解？

1、高血压导致的脑溢血属于突发性疾病，但是突发疾病并不代表就是工伤，还要满足是在工作时间和工作岗位和导致死亡或在48小时内经抢救无效死亡的。 2、不过如果是连续加班导致突发性疾病的可以参照工伤事故处理。