休息日与法定休假日及加班工资知识

法定节假日与休息日同日，如何计算加班工资？

按照国家休假的惯例，法定节日和双休日重合的假日顺延，即相加计算，你国庆节没有休假、双休日也没有休，公司等于占用了你2个节假日，所以应该按照2个节假日补偿你的工资，根据劳动法的规定，你有权获得你日平工资3倍以上的补偿（不包括本人基本工资）。