终止劳动合同后不续签可以吗

劳动合同终止不续签

您好，针对您的终止劳动合同后不续签可以吗问题解答如下：

以下是对劳动合同终止不续签有赔偿吗的问题的回答：

劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：

劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的，则按你的实际工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。

劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。

劳动合同到期，若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。

如您情况比较复杂，本站网也提供律师在线咨询服务，欢迎你询本站网专业律师。