确认事实劳动关系最新 法录帮 法律 2.24W 大中小设置文字大小 确认事实劳动关系认定劳动关系主要依据是劳动合同,没有签订劳动合同的,双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件。3、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录。4、考勤记录。5、其他劳动者的证言等。 TAG标签:劳动 劳动关系 事实 劳动纠纷 #