逆向派遣遣劳动关系如何认定

如何认定劳动关系

1、包工头到公司包工，你为包工头打工，一般地说，包工头无营业执照，除非常你能证明你和公司有劳动关系，但是，一般地说，公司不会管理你们，也不会发工资给你们，所以，很难说有劳动关系，所以，最好的办法，是以人身损害起诉包工头和公司，承担民事责任。 2、如果认定劳动关系，再认定工伤，再要求支付保险待遇，程序走完，一诉再诉，两年之内能解决已不错了。 以上意见，仅供参考。不明之处，留言QQ，或打手机。