台湾人办理五险一金

社保也就是我们说的社会保险，如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保，至于实际缴纳社保的基数，这就要根据单位的情况来确定了，但对于缴费的比例，法律方面有要求，可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保，主要是在转正之后才开始购买社保的，这些都是属于违法的行为，此时可以向社会保险费征收机构投诉，责令用人单位改正。

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如何办理五险一金

(一)从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内，非生产经营性单位自成立之日起30日内，持有关证件和资料到地方税务机关办理缴费登记。

(二)缴费单位在办理缴费登记后、首次缴费申报前应到地税服务厅办理每一位缴费个人的基础资料明细登记。

(三)缴费单位应于每月1～24日申报缴费。

(四)扣缴社保费与扣税为同一账户，缴费单位每月申报前须保证银行存款足额扣缴相关税费。

(五)办理登记后，缴费单位必须持税务登记证副本到工行、农行、建行开设扣税(费)账号，并与银行签订《委托银行扣缴税(费)协议书》(可到地税服务厅领取或广州地税局网站下载)，然后将其中的一份报送到地税服务厅，否则无法通过扣税(费)账户扣缴有关税费。

(六)缴费单位在办税服务厅办理缴费登记后，应于10个工作日之后可到社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。

以上就是律师365的小编对第一次交五险一金需要什么做出的具体详细解答。我们知道五险一金主要包括社保和住房公积金。第一次缴纳五险一金需要《社保缴费登记表(单位适用)》、《组织机构代码证》(个体工商户须提供)、经办人身份证，参保人身份证和复印件、计划生育证明等资料。在办理的过程中，一定要注意资料准备齐全，在规定的时间内尽快办理。